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SOBRE A NT / LIDERANÇA TÉCNICA

Experiência que conecta.
Liderança que direciona.

Mais de 10 anos de experiência em diferentes segmentos industriais, engenharia, supply chain e liderança de equipes multidisciplinares.

Uma visão integrada para conectar estratégia, planejamento e execução em empresas nacionais e multinacionais.

+10 anosExperiência da liderança técnica
Visão integradaEngenharia · Supply chain · Projetos
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Imagem ilustrativa de uma executiva de costas, com terno azul-marinho e cabelos longos, olhando para o horizonte de São Paulo, com a Ponte Estaiada ao fundo
Imagem ilustrativa · Liderança e visão de futuro
EXPERIÊNCIA MULTIDISCIPLINAR

Da cadeia de suprimentos
à entrega do projeto.

A liderança técnica da NT conecta experiência industrial, engenharia, supply chain e gestão de projetos para apoiar decisões sobre prioridades, recursos, riscos e execução.

01 / INDÚSTRIAS

Experiência em diferentes contextos.

Vivência em ambientes industriais e em empresas nacionais e multinacionais. A gestão é adaptada às interfaces, à complexidade e aos objetivos de cada operação.

02 / ENGENHARIA

Planejamento conectado à execução.

Integração entre escopo, cronograma, custos e interfaces técnicas, do desenvolvimento à implantação e à transição operacional.

03 / SUPPLY CHAIN

Suprimentos dentro da estratégia.

Alinhamento entre aquisições, fornecedores, logística, lead times e necessidades de execução para dar visibilidade às restrições de entrega.

04 / LIDERANÇA

Pessoas alinhadas à direção.

Coordenação de equipes multidisciplinares, governança, comunicação e gestão de mudanças para conectar responsabilidades e decisões.

Método proporcional ao desafio.

Planejamento preditivo, ágil ou híbrido, conforme a natureza do projeto. Boas práticas de gestão, indicadores físico-financeiros, registro de riscos e decisões com responsáveis apoiam o acompanhamento da execução.

Ferramentas como MS Project, Excel, Asana, Planner, Notion e AutoCAD compõem a experiência técnica. Dashboards e integrações com Power BI são dimensionados conforme os dados disponíveis, o escopo e o licenciamento.

DIREÇÃO E GOVERNANÇA / REFERÊNCIAS GLOBAIS

Da estratégia ao valor.
Com responsabilidade pela entrega.

Práticas adaptadas ao contexto de cada empresa, com referência no PMBOK® Guide e nos padrões do PMI. Planejamento preditivo, ágil ou híbrido conforme o desafio.

01 / DIREÇÃO

Visão de negócio

Objetivos estratégicos, business case, critérios de sucesso e benefícios esperados orientam a priorização dos projetos.

02 / DIREÇÃO

Governança e prestação de contas

Papéis, alçadas, comitês e decisões documentadas. A liderança recebe desvios, alternativas e recomendações para agir.

03 / DIREÇÃO

Capital, prazo e risco

Escopo, cronograma, custos, aquisições e recursos integrados. EVM e previsão de conclusão apoiam a leitura de desempenho.

04 / DIREÇÃO

Qualidade e sustentabilidade

Critérios de aceite, controles de qualidade e impactos de longo prazo considerados desde o planejamento até a transição.

05 / DIREÇÃO

Pessoas e transformação

Stakeholders, comunicação, equipes e Change Management conectados à adoção, à execução e à sustentação dos resultados.

06 / DIREÇÃO

Valor e adaptação

Método proporcional à complexidade, aprendizagem contínua e acompanhamento dos benefícios acordados com o cliente.

PMBOK® / PMI

Referências para governança, escopo, cronograma, finanças, stakeholders, recursos e riscos.

Competências de liderança / PMP®

Pessoas, processos e contexto de negócio como referências para a condução de projetos.

PMF / Product-Market Fit

Validação das necessidades, da proposta de valor, da adoção e da retenção. Evolução do produto orientada pelo uso e pelos clientes.

ROTINA EXECUTIVA

O comitê recebe decisões.
A equipe recebe direção.

Cada reunião consolida a posição do portfólio, a previsão de prazo e custo, os riscos relevantes, os impactos das mudanças e as decisões pendentes — com responsável e data de retorno.

Referências profissionais: PMBOK® Guide · PMP® / PMI. As referências orientam a abordagem; não representam declaração de certificação individual, credenciamento ou endosso institucional.

UMA CONVERSA SOBRE O SEU NEGÓCIO

O próximo projeto merece
um plano que apoie decisões.

Compartilhe seu contexto para avaliar escopo, prioridades e o formato adequado de contratação.

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